开私家车办公事出车祸怎么办赔偿

开私家车办公事出车祸，开私赔偿方式是家车对于属职务行为，单位或需担责；个人过错也需自负。办公办赔赔偿流程遵循法律，事出责任认定是车祸偿关键。具体需视情况依法处理。开私

一、家车开私家车办公事出车祸怎么办赔偿

开私家车办公事出车祸，办公办赔赔偿问题需根据具体情况进行处理，事出具体如下：

1.要明确的车祸偿是，即使是开私私家车在办公事过程中发生交通事故，其赔偿流程与责任认定也需遵循相关法律法规。家车

2.对于职工本人或车辆遭受的办公办赔损害，若事故发生在非上下班途中且因公受害，事出无论责任大小，车祸偿职工都有权享受工伤、工亡的相关待遇。

3.这在我国《工伤保险条例》中有明确规定。同时，职工也有权按照保险合同请求保险公司赔偿，以弥补其因事故造成的损失。

4.对于三者人员或三者财产遭受的损害，需先明确“私车公用”的性质，即其行为属于职务行为还是个人行为。

在此基础上，按照《民法典》及最高人民法院的相关规定，保险公司理赔后，由单位承担因职工履行职务驾车行为所产生的其余法律后果。

二、私车公用车祸损害赔偿类型

律师在线提醒，私车公用车祸损害赔偿类型主要包括三类：职工本人或职工车辆的损害、三者人员或三者财产的损害以及同乘人员的损害。

1.对于职工本人或车辆的损害，赔偿范围包括医疗费用、伤残津贴、死亡赔偿金等工伤待遇，以及车辆维修费用等财产损失。

2.对于三者人员或财产的损害，赔偿范围包括医疗费用、误工费、财产损失等。这些赔偿先由保险公司在交强险和商业险范围内进行赔付，不足部分由单位承担。

3.对于同乘人员的损害，若同乘人员为同事且一起去办理公务，则其损害也属于工伤范畴，可以获得工伤赔偿和交通事故保险公司双重赔偿。

4.若同乘人员为非公司职工，则由车主或驾驶员承担责任，但最终法律后果仍需由单位承担。

三、私车公用车祸责任归属

私车公用车祸责任归属问题需根据具体情况进行判断。

1.一般来说，若职工在执行公务过程中发生交通事故，其行为属于职务行为，因此所产生的法律后果应由单位承担。

2.若职工存在过错行为，如无证驾驶、醉酒驾驶等，导致同乘人员或三者遭受损失，则职工本人也需承担相应的法律责任。

3.根据最高人民法院的相关规定，雇员因故意或者重大过失致人损害的，应与雇主承担连带赔偿责任。

4.但为保障受害方利益，受害方仍有权要求单位承担赔偿责任，单位赔偿后再向过错方追偿。

综上所述，私车公用车祸责任归属需综合考虑职工行为性质、过错程度以及相关法律法规的规定。